Почему вы так долго ищете работу?
Почему вы так долго ищете работу?На сегодняшнем рынке труда спрос на квалифицированных специалистов и талантливых менеджеров превышает предложение в большинстве отраслей.
Почему вы так долго ищете работу?На сегодняшнем рынке труда спрос на квалифицированных специалистов и талантливых менеджеров превышает предложение в большинстве отраслей.
18 сентября 2008 года
Сеть кинотеатров «ПРЕМЬЕР-ЗАЛ»
Сеть кинотеатров «ПРЕМЬЕР-ЗАЛ» отметила юбилей. На днях в уютной и теплой атмосфере сеть кинотеатров «Премьер-зал» отметила свое 10-летие. Поздравить юбиляров пришли коллеги, журналисты и, конечно, зрители.
Сеть кинотеатров «ПРЕМЬЕР-ЗАЛ» отметила юбилей. На днях в уютной и теплой атмосфере сеть кинотеатров «Премьер-зал» отметила свое 10-летие. Поздравить юбиляров пришли коллеги, журналисты и, конечно, зрители.
15 сентября 2008 года
1
Анжелика Соловьева
Кадровый центр «Персонал-Стратегия» успешно работает на рынке кадровых услуг в Екатеринбурге еще с 2004 года. Наша визави Анжелика Соловьева представляет кадровый центр «Персонал-Стратегия».
Кадровый центр «Персонал-Стратегия» успешно работает на рынке кадровых услуг в Екатеринбурге еще с 2004 года. Наша визави Анжелика Соловьева представляет кадровый центр «Персонал-Стратегия».
1
13 мая 2008 года
Как выбить хорошую зарплату
Правила ведения переговоров о зарплате Правило № 1. Торгуйтесь сразуВ большинстве крупных компаний существует система вознаграждений и льгот (Compensation & Benefits System).
Правила ведения переговоров о зарплате Правило № 1. Торгуйтесь сразуВ большинстве крупных компаний существует система вознаграждений и льгот (Compensation & Benefits System).
29 августа 2008 года
Лучший не значит нужный
Лучший не значит нужныйКак понять, кто из претендентов соответствует вакансии?Принято считать, что хороший работник — это хороший кандидат, однако настоящие профессионалы не всегда могут себя достойно преподнести из-за волнения или лишней скромности.
Лучший не значит нужныйКак понять, кто из претендентов соответствует вакансии?Принято считать, что хороший работник — это хороший кандидат, однако настоящие профессионалы не всегда могут себя достойно преподнести из-за волнения или лишней скромности.
21 августа 2008 года
Как одновременно трудоустроиться группе специалистов?
Как одновременно трудоустроиться группе специалистов?Подскажите, пожалуйста, как можно найти работу команде специалистов: директор (общее руководство производственным предприятием), финансовый директор (бухгалтерия, финансы, экономика, кадры, труд и заработная плата) и технолог по деревообработке?
Как одновременно трудоустроиться группе специалистов?Подскажите, пожалуйста, как можно найти работу команде специалистов: директор (общее руководство производственным предприятием), финансовый директор (бухгалтерия, финансы, экономика, кадры, труд и заработная плата) и технолог по деревообработке?
13 августа 2008 года
Как написать сопроводительное письмо?
Как написать сопроводительное письмо?Сопроводительное письмо – это текст, помогающий соискателю представить себя работодателю. При составлении послания нужно учитывать, что оно должно быть коротким, информации в него следует включить много, а его формат допускает довольно мало отклонений от общепринятой практики официальной переписки.1.
Как написать сопроводительное письмо?Сопроводительное письмо – это текст, помогающий соискателю представить себя работодателю. При составлении послания нужно учитывать, что оно должно быть коротким, информации в него следует включить много, а его формат допускает довольно мало отклонений от общепринятой практики официальной переписки.1.
31 июля 2008 года
КУШАЙ ТРЮФЕЛЬ, ЯША!
КУШАЙ ТРЮФЕЛЬ, ЯША! Стихи о еде и продуктах питания Еда. Коротенькое слово,Но есть в нём сила, удаль, стать!И мы готовы снова, сноваТри этих буквы покупать!
КУШАЙ ТРЮФЕЛЬ, ЯША! Стихи о еде и продуктах питания Еда. Коротенькое слово,Но есть в нём сила, удаль, стать!И мы готовы снова, сноваТри этих буквы покупать!
4 мая 2008 года
Собеседование
Собеседование Кто ищет, тот всегда найдетКазалось бы, что при сегодняшней ситуации кадрового голода, соискатели должны тратить на поиск нового места работы минимум времени.
Собеседование Кто ищет, тот всегда найдетКазалось бы, что при сегодняшней ситуации кадрового голода, соискатели должны тратить на поиск нового места работы минимум времени.
20 апреля 2008 года
Журналистов туркменского ТВ уволили из-за таракана!
Журналистов туркменского ТВ уволили из-за таракана! Ряд сотрудников центрального туркменского телевидения потеряли работу из-за того, что во время выпуска новостей по столу ведущего пробежал таракан.
Журналистов туркменского ТВ уволили из-за таракана! Ряд сотрудников центрального туркменского телевидения потеряли работу из-за того, что во время выпуска новостей по столу ведущего пробежал таракан.
4 апреля 2008 года
Советы бывалых
Советы бывалых КАК ИЗБЕЖАТЬ УВОЛЬНЕНИЯ Постарайтесь почаще болеть или беременеть. По КЗОТу больных и беременных увольнять нельзя. Узнав о своем грядущем увольнении, постарайтесь получить производственную травму по вине предприятия.
Советы бывалых КАК ИЗБЕЖАТЬ УВОЛЬНЕНИЯ Постарайтесь почаще болеть или беременеть. По КЗОТу больных и беременных увольнять нельзя. Узнав о своем грядущем увольнении, постарайтесь получить производственную травму по вине предприятия.
5 марта 2008 года
Домашняя работа с круглосуточным графиком
Домашняя работа с круглосуточным графиком Наблюдая по утрам орды автомобилей, рвущихся к центру города, я задаюсь одним вопросом. Я задумываюсь над ним, когда в толпе пассажиров забиваюсь в вагоны метро.
Домашняя работа с круглосуточным графиком Наблюдая по утрам орды автомобилей, рвущихся к центру города, я задаюсь одним вопросом. Я задумываюсь над ним, когда в толпе пассажиров забиваюсь в вагоны метро.
7 января 2008 года
Гармония - это не "золотая" середина
Гармония - это не "золотая" середина В Древнем Китае понимали толк в гармонии, считая достижение внутреннего баланса главной задачей всей жизни. В текстах Чжуанцзи вы найдете следующие слова: "Если взять за основу главное, можно сохранить свое тело, сберечь целостность жизни, можно поддержать родителей, можно дожить до предельного возраста".
Гармония - это не "золотая" середина В Древнем Китае понимали толк в гармонии, считая достижение внутреннего баланса главной задачей всей жизни. В текстах Чжуанцзи вы найдете следующие слова: "Если взять за основу главное, можно сохранить свое тело, сберечь целостность жизни, можно поддержать родителей, можно дожить до предельного возраста".
27 декабря 2007 года
Испытательный срок: время повышенной опасности
Испытательный срок: время повышенной опасности Испытательный срок: время повышенной опасности Жанр «вредных советов», гениально освоенный писателем Григорием Остером, призван воспитывать и обучать капризных и непослушных детей и их родителей «от противного».
Испытательный срок: время повышенной опасности Испытательный срок: время повышенной опасности Жанр «вредных советов», гениально освоенный писателем Григорием Остером, призван воспитывать и обучать капризных и непослушных детей и их родителей «от противного».
23 декабря 2007 года
Адаптация работника: задачи, средства, проблемы
Адаптация работника: задачи, средства, проблемы Поскольку фирма потратила средства и время на поиск работника и уже сделала выбор, она заинтересована в том, чтобы сотрудник не уволился в течение ближайших трех месяцев.
Адаптация работника: задачи, средства, проблемы Поскольку фирма потратила средства и время на поиск работника и уже сделала выбор, она заинтересована в том, чтобы сотрудник не уволился в течение ближайших трех месяцев.
19 декабря 2007 года
Как правильно писать резюме
Как правильно писать резюме Опытный специалист по подбору персонала, изучая резюме, расставляет для себя определенные "пометки на полях". Существуют различные поводы для появления этих пометок.
Как правильно писать резюме Опытный специалист по подбору персонала, изучая резюме, расставляет для себя определенные "пометки на полях". Существуют различные поводы для появления этих пометок.
15 ноября 2007 года
Все о привлекательности. Часть 1
Все о привлекательности. Часть 1 Мы начинаем публикацию интервью с Ксенией Теньковой, которое мы опубликуем в течение трех дней. Ксения Тенькова – директор компании “Partner Human Capital”, специализирующегося на executive search.
Все о привлекательности. Часть 1 Мы начинаем публикацию интервью с Ксенией Теньковой, которое мы опубликуем в течение трех дней. Ксения Тенькова – директор компании “Partner Human Capital”, специализирующегося на executive search.
14 ноября 2007 года
Давайте расстанемся по-хорошему!
Давайте расстанемся по-хорошему! Каждый из нас вполне может на собственном опыте прочувствовать все прелести незаконного увольнения. Некоторые из правовых аспектов этого явления нашли отражение в данной статье.
Давайте расстанемся по-хорошему! Каждый из нас вполне может на собственном опыте прочувствовать все прелести незаконного увольнения. Некоторые из правовых аспектов этого явления нашли отражение в данной статье.
7 марта 2007 года
