Поиск по статьям

Всего найдено: 7

Кузьминов: Система "бакалавр-магистр" заработает не раньше 2012 года

Каким должно быть российское законодательство об образовании, почему ЕГЭ по литературе нельзя сдавать в виде тестов, и как Болонский процесс поможет преодолеть привычку россиян получать высшее образование, в интервью РИА Новости рассказал ректор Государственного университета – Высшая школа экономики, глава комиссии Общественной палаты РФ Ярослав Кузьминов. Каким должно быть российское законодательство об образовании, почему ЕГЭ по литературе нельзя сдавать в виде тестов, и как Болонский процесс поможет преодолеть привычку россиян получать высшее образование, в интервью РИА Новости рассказал ректор Государственного университета – Высшая школа экономики, глава комиссии Общественной палаты РФ Ярослав Кузьминов.

10 марта 2010 года

Не теряться!

Год неумолимо уходит. Теряет, так сказать свои права, но из последних сил мы пытаемся занести в его историю, его тяжелую историю последние проекты. Только главное тут – не потерять смысл и возможности.Три не столько содержательных и полезных проекта, сколько один про новые технологии, второй просто так про красоту и третий – сам по себе красивым оказался. Год неумолимо уходит. Теряет, так сказать свои права, но из последних сил мы пытаемся занести в его историю, его тяжелую историю последние проекты. Только главное тут – не потерять смысл и возможности.Три не столько содержательных и полезных проекта, сколько один про новые технологии, второй просто так про красоту и третий – сам по себе красивым оказался.

30 декабря 2008 года

Менеджер должен руководить

Менеджер должен руководитьВ российских компаниях нередко менеджерами называют сотрудников, не имеющих в подчинении ни одного человека, а ведь менеджер по определению должен руководить, причем не только процессами, но и людьми. Менеджер должен руководитьВ российских компаниях нередко менеджерами называют сотрудников, не имеющих в подчинении ни одного человека, а ведь менеджер по определению должен руководить, причем не только процессами, но и людьми. 2

23 октября 2008 года

Рынок труда в финансовой сфере: последние тенденции

Традиционно рейтингах наиболее престижных профессий первые места занимают специальности в области финансов. Исследование, поведенное компанией Headhunter::Урал в июле-августе 2007 г. По Уралу показало, что большим спросом у работодателей пользуются как рядовые специалисты, например кассиры, так и руководители в частности финансовые директора, главные бухгалтеры. Рост на этих специалистов составляет с среднем 40-50%. Наиболее ощутимо выросла потребность в экономистах – по данным компании Headhunter::Урал в первом полугодии 2007 года спрос на этих специалистов вырос почти в 5 раз. Рассмотрим классификацию специалистов в финансовой сфере в соответствии с теми задачами, которые они должны решать в компании, и требованиями, выдвигаемыми к ним работодателями. Традиционно рейтингах наиболее престижных профессий первые места занимают специальности в области финансов. Исследование, поведенное компанией Headhunter::Урал в июле-августе 2007 г. По Уралу показало, что большим спросом у работодателей пользуются как рядовые специалисты, например кассиры, так и руководители в частности финансовые директора, главные бухгалтеры. Рост на этих специалистов составляет с среднем 40-50%. Наиболее ощутимо выросла потребность в экономистах – по данным компании Headhunter::Урал в первом полугодии 2007 года спрос на этих специалистов вырос почти в 5 раз. Рассмотрим классификацию специалистов в финансовой сфере в соответствии с теми задачами, которые они должны решать в компании, и требованиями, выдвигаемыми к ним работодателями.

10 марта 2008 года

Выход этого номера согласован

ВЫХОД ЭТОГО НОМЕРА СОГЛАСОВАН со следующими учреждениями г. Скипидарска:ГорбудьздравотделНочьулфонарьаптекоуправлениеРосдосталзаелбытСкипидарвоентайнаРосдурдорпроблемаГлавупрмокрделГоргарьнадзорГорвоньконтрольОблбаблопотребсоюзУправление по очернению города (Горчерньстрой)Управление по осинению города (Горсиньстрой)УБНОТ (Управление по борьбе с незаконным оборотом таджиков)Комитет по правам человека категории «В»Горгомлесбнадзор (выдача лицензий на проведение и освещение в СМИ лав-парадов)Управление бордюризации и поребрикования (учёт и регистрация всех городских бордюров и поребриков, мониторинг и инвентаризация)Отдел регистрации иностранных словСевморпукРосгосшмонГородской комитет по природоюзаниюГородской комитет по землеползаниюГорфонтанструйГорсамтыпиднадзорРоссмысл © 2007 «Красная бурда» ВЫХОД ЭТОГО НОМЕРА СОГЛАСОВАН со следующими учреждениями г. Скипидарска:ГорбудьздравотделНочьулфонарьаптекоуправлениеРосдосталзаелбытСкипидарвоентайнаРосдурдорпроблемаГлавупрмокрделГоргарьнадзорГорвоньконтрольОблбаблопотребсоюзУправление по очернению города (Горчерньстрой)Управление по осинению города (Горсиньстрой)УБНОТ (Управление по борьбе с незаконным оборотом таджиков)Комитет по правам человека категории «В»Горгомлесбнадзор (выдача лицензий на проведение и освещение в СМИ лав-парадов)Управление бордюризации и поребрикования (учёт и регистрация всех городских бордюров и поребриков, мониторинг и инвентаризация)Отдел регистрации иностранных словСевморпукРосгосшмонГородской комитет по природоюзаниюГородской комитет по землеползаниюГорфонтанструйГорсамтыпиднадзорРоссмысл © 2007 «Красная бурда»

3 ноября 2007 года

Опережающий маркетинг: конкурентная разведка

Опережающий маркетинг: конкурентная разведка Существуют три ключевых проблемы современности: 1. Постоянные изменения 2. Глобализация 3. Чрезмерный избыток информации. Опережающий маркетинг: конкурентная разведка Существуют три ключевых проблемы современности: 1. Постоянные изменения 2. Глобализация 3. Чрезмерный избыток информации.

22 декабря 2007 года

Как эффективно работать с рекрутинговыми агенствами

Как эффективно работать с рекрутинговыми агентствами 1. Обращайтесь в рекрутинговое агентство своевременно. Довольно часто консультанты рекрутингового агентства сталкиваются с ситуацией, что компании обращаются к ним за помощью только тогда, когда испробованы все средства самостоятельного поиска сотрудника. Как эффективно работать с рекрутинговыми агентствами 1. Обращайтесь в рекрутинговое агентство своевременно. Довольно часто консультанты рекрутингового агентства сталкиваются с ситуацией, что компании обращаются к ним за помощью только тогда, когда испробованы все средства самостоятельного поиска сотрудника.

19 декабря 2007 года