Поиск по статьям

Всего найдено: 7
Для офисного планктона кризис кончился
1

Для офисного планктона кризис кончился

В октябре 2008 года кризис заглянул и в офисные кабинеты, и в заводские цеха. Теперь, по истечении 12 месяцев, происходит расслоение. Половина компаний в следующем году повысят зарплату «белым воротничкам». В октябре 2008 года кризис заглянул и в офисные кабинеты, и в заводские цеха. Теперь, по истечении 12 месяцев, происходит расслоение. Половина компаний в следующем году повысят зарплату «белым воротничкам». 1
1 октября 2009 года
На Дне
1

На Дне

НА ДНЕОбзор финансового рынкаЗагадочные вещи происходят на мировых фондовых рынках. Важных статистических данных уже несколько дней как не выходит, а выходят только какие-то неважные. НА ДНЕОбзор финансового рынкаЗагадочные вещи происходят на мировых фондовых рынках. Важных статистических данных уже несколько дней как не выходит, а выходят только какие-то неважные. 1
18 марта 2009 года
Готовы ли соискатели к снижению зарплат?
1

Готовы ли соискатели к снижению зарплат?

 С начала кризиса многие работодатели сократили или вовсе прекратили подбор персонала. Все это привело к значительному усилению конкуренции на открытые вакансии.  С начала кризиса многие работодатели сократили или вовсе прекратили подбор персонала. Все это привело к значительному усилению конкуренции на открытые вакансии. 1
9 апреля 2009 года

Правила карьериста 2009

В связи с экономическим кризисом рынок труда в России претерпел значительные изменения, и теперь нам всем придется адаптироваться к новым условиям работы.Правило 1. В связи с экономическим кризисом рынок труда в России претерпел значительные изменения, и теперь нам всем придется адаптироваться к новым условиям работы.Правило 1.
29 января 2009 года
Анна Хвостова, «HeadHunter::Урал»
3

Анна Хвостова, «HeadHunter::Урал»

Каждый новый день сотрудники екатеринбургских компаний, равно как их коллеги во всем мире, встречают с легкой дрожью в руках. Сокращение рабочего дня, урезания зарплат, неоплачиваемые отпуска, а в некоторых случаях и сокращения персонала – все это обрушилось как снег на голову. Каждый новый день сотрудники екатеринбургских компаний, равно как их коллеги во всем мире, встречают с легкой дрожью в руках. Сокращение рабочего дня, урезания зарплат, неоплачиваемые отпуска, а в некоторых случаях и сокращения персонала – все это обрушилось как снег на голову. 3
18 ноября 2008 года
Учимся выбирать лыжи
1

Учимся выбирать лыжи

 На что стоит обратить внимание при выборе горных лыж?При выборе лыж, в первую очередь нужно определиться какой спортивной дисциплиной Вы будете заниматься.  На что стоит обратить внимание при выборе горных лыж?При выборе лыж, в первую очередь нужно определиться какой спортивной дисциплиной Вы будете заниматься. 1
7 ноября 2008 года
Существующие цены на топливо нельзя признать обоснованными
1

Существующие цены на топливо нельзя признать обоснованными

   Интервью с Татьяной Родионовной Колотовой, руководителем Свердловского Управления Федеральной антимонопольной службы России (Свердловское УФАС России):    «Существующие цены на топливо нельзя признать обоснованными» В конце июля Свердловское УФАС России завершило проверки деятельности нефтяных компаний.    Интервью с Татьяной Родионовной Колотовой, руководителем Свердловского Управления Федеральной антимонопольной службы России (Свердловское УФАС России):    «Существующие цены на топливо нельзя признать обоснованными» В конце июля Свердловское УФАС России завершило проверки деятельности нефтяных компаний. 1
1 августа 2008 года
Uralweb.ru в социальных сетях