«Напился и врезал начальнику»: за что директора увольняют своих подчиненных
Аналитики сервиса поиска работы HeadHunter выяснили, за что могут быть уволены сотрудники компаний после новогоднего корпоратива. В своем исследовании эксперты рассказали самые необычные примеры увольнений людей после праздника с коллегами:
«Безобразное поведение, неприличные разговоры с руководством»
«В ресторане разбил унитаз)) уронил фонарный столб на входе в ресторан, устроил драку с посторонним зашедшим в ресторан»
«Врач напился и врезал начальнику»
«Дама напилась, разделась, приставала к сотрудникам»
«Девушка провела ночь с руководителем»
«Драка с коллегами, которая переросла в погром»
«Руководителю не понравилась шутка в свой адрес, подготовленная сотрудником совместно с ведущим»
«Сотрудник попытался украсть сумку коллеги, заметили, остановили, после корпоратива уволили».
Отметим, что 21% российских компаний и вовсе отказываются от новогодних корпоративов. Связано это с тем, что в их коллективах не принято совместно отмечать праздники.