HH.ru: число вакансий с удаленной работой на Среднем Урале выросло в девять раз

В Свердловской области количество вакансий с удаленным вариантом работы за последние пять лет, т. е. с 2019 года, выросло в девять раз, сообщили «Ъ-Урал» в сервисе по поиску работы и персонала HH.ru.

Лидером по числу предложений «удаленки» среди всех уральских регионов является Свердловская область (48% от всех подобных предложений в УрФО), однако в общей массе всех вакансий на Среднем Урале эта доля не так высока — всего 7%.

По итогам октября 24% от всех «удаленных» вакансий приходится на IT-индустрию, 23% - сферы «Искусство, развлечения, массмедиа» и «Маркетинг, реклама, PR», 21% — сферу страхования.

Также чаще остальных такой режим работы готовы предложить в сферах «Продажи, обслуживание клиентов» (18%), «Управление персоналом, тренинги» (15%), «Стратегия, инвестиции, консалтинг» (11%), «Наука, образование» (10%) и «Финансы, бухгалтерия» (9%).