Согласных работать за «черную» и «серую» зарплату стало больше

1 ноября 2016 года в 23:20

Всего 10 месяцев назад количество россиян, согласных на зарплату по «черной» или «серой» схеме, было минимально, сегодня их число увеличилось на 6 п.п. Исследовательский центр Superjob выяснил у представителей экономически активного населения страны, согласятся ли они в нынешних условиях получать зарплату «в конверте». В опросе участвовали 1600 респондентов из всех регионов страны.

Напряженность на рынке труда заставляет сотрудников становиться более сговорчивыми: сегодня 47% опрошенных готовы отказаться от «белой» зарплаты. Против вывода заработка «в тень» выступили 29% россиян. Затруднились с ответом 24%.

Респондентов, потенциально готовых к «серой» схеме, больше всего среди мужчин (56%) и россиян 25—34 лет (50%). Свою позицию респонденты чаще всего объясняли затянувшимся трудоустройством («Если работа нужна, а если еще и интересна, то все равно, какая зарплата»), недоверием к пенсионной системе («Смысл в пенсионных отчислениях в России отсутствует. С этими деньгами будет то же, что и с накоплениями граждан в 90-е годы»), нежеланием платить налоги или алименты («Не хочу платить налоги в карман чиновникам» «Меньше алиментов платить»).

Чаще всего на «черную» и «серую» зарплату россияне соглашались в феврале 2009 года (60%), реже всего — в декабре 2015 (41%). В комментариях респонденты указывали многочисленные минусы «серой» схемы, среди которых маленькие отпускные и больничные, невыгодный расчет при увольнении («Отпускные минимальные, больничный — 3 копейки!» «В большинстве случаев это кидалово, по крайней мере при увольнении»), а впоследствии и низкая пенсия («Это грабеж и эксплуатация. Я за достойную пенсию и старость»).

Некоторые комментарии респондентов:

«До пенсии еще далеко. За это время много раз успеет всё поменяться в пенсионной системе. Взять хотя бы последние 10 лет. Уже несколько путей реформ пытались провести и всё не клеится. Не уверен, что мои полные накопления смогут сохранится».

Инженер-конструктор, 34 года, Саратов

«В моем возрасте не до капризов. А с нашим губернатором скоро будем жить как в деревне».
Генеральный директор, 51 год, Хабаровск

«А куда же от нее денешься за пределами государственной и муниципальной службы?»
Юрисконсульт, 46 лет, Калининград

«Если „белая“ часть будет составлять хотя бы 2/3».
Специалист учебно-методического сектора, 27 лет, Хабаровск

«Лучше синица в руке, чем журавль в небе».
Водитель, 45 лет, Иркутск

«Если работа нужна, а если еще и интересна, то все равно, какая зарплата».
Ведущий специалист, 53 года, Гатчина

«Меньше алиментов платить».
Главный специалист, 39 лет, Тюмень

«Сейчас в нашей стране такая ситуация, что любая зарплата пойдет, лишь бы платили».
Бухгалтер, 31 год, Камышин

«Соглашусь с удовольствием! Не хочу платить налоги в карман чиновникам».
Инженер, 31 год, Люберцы

«Смысл в пенсионных отчислениях в России отсутствует. С этими деньгами будет то же, что и с накоплениями граждан в 90-е годы. Никто этих денег из ныне трудящихся, на мой взгляд, не увидит. Потому лучше получить всё и сразу и в конвертике».
Начальник филиала, 39 лет, Москва

«Я в пенсию не верю, „чёрная“ зарплата рулит».
Менеджер по продажам, 32 года, Волжский

«Нет социальных гарантий…»
Главный бухгалтер, 51 год, Улан-Удэ

«Имею такой опыт, один негатив. Только „белая“ зарплата и полностью официальное оформление».
Специалист по сопровождению лизинговых сделок, 35 лет, Москва

«Был печальный опыт у моего мужа, знаю, что это такое „серая“ зарплата».
Юрисконсульт, 40 лет, Нягань

«Думаю о будущем!»
Сотрудник службы безопасности, 39 лет, Белгород

«Я предпочитаю прозрачность во всем!»
Operational Customer Service Manager, 46 лет, Новочебоксарск

«Это грабеж и эксплуатация. Я за достойную пенсию и старость».
Кассир финансового отдела компании, 36 лет, Нижневартовск

«Ну уж нет! Отпускные минимальные, больничный — 3 копейки!»
Специалист, 34 года, Электросталь

«Затрудняюсь ответить» — 24%
«Это зависит от размера оплаты труда».
Специалист по снабжению, 40 лет, Саянск

«Если только будет интересный функционал или зарплаты будет гораздо выше».
Руководитель отдела по работе с персоналом, 42 года, Москва

«В большинстве случаев это кидалово, по крайней мере, при увольнении».
Водитель погрузчика 7-го разряда, 51 год, Санкт-Петербург

«Соглашусь только в том случае, если при этом будет постоянная окладная часть, размер которой будет соответствовать средней по рынку».
Начальник сектора коммерческих и международных проектов, 29 лет, Москва

«Всё зависит от репутации работодателя».
Ювелир-универсал, 38 лет, Бежецк

Политики конфиденциальности и Условий использования Google